Личности города Мурома - События и новости Мурома

85 лет со дня рождения М.И. Ермакова

Ермаков - директор ОАО МПЗ18 ноября 2014 года исполнилось 95 лет со дня рождения Михаила Ивановича Ермакова – одного из бывших директоров предприятия ОАО “МПЗ”, сыгравшего для его становления предопределяющую роль. Он принял Муромский завод № 253 в 37 лет, и с 1956-го по 1967-й год руководил коллективом, с которым совершил мощный виток технического перевооружения производства и социального развития жизни заводчан и жителей посёлка. Его имя занимает особое место в судьбе и сердцах большого поколения тружеников предприятия и отмечено в 2013 году присвоением высокого звания – «Почётный гражданин Мурома».

На повестке дня в те годы стоял вопрос государственной важности о внедрении и освоении новой техники, о дальнейшем совершенствовании технологических вопросов и конструкций изделий. Со свойственным Михаилу Ивановичу напором и энергией он искал перспективный путь дальнейшего развития производства, надёжную нишу в народном хозяйстве и место завода в оборонном щите страны. С большой интенсивностью шло строительство промышленных зданий на территории завода, реконструкция энергохозяйства. Завод наращивал мощности и в 1958 году по выпуску продукции вышел на уровень 1944 года – самого продуктивного по всем показателям. Таким образом, завод преодолел послевоенный спад производства и вышел на новый уровень развития. Под умелым руководством М.И.Ермакова заводскими специалистами в 60-е годы были решены сложные технические задачи: разработана и внедрена автоматизированная линия изготовления изделий для горнорудной промышленности; освоен новый промышленный способ получения гремучей ртути, аналогов которому не было в мире; освоен выпуск приборов для тракторов и тяжёлых дорожных машин, что позволило заводу поднять все технико-экономические показатели и решить многие социальные вопросы тружеников и жителей посёлка; и т.д. Ускоренными темпами шла реконструкция цехов: возводились новые производственные здания, осваивались новые автоматические линии, модернизировались и реконструировались уже действующие, закупалось новое оборудование. В период руководства Михаила Ивановича на предприятии было освоено более 40 новых изделий специального и гражданского назначения, что дало возможность заводу найти надёжную перспективную нишу в послевоенной системе народного хозяйства. Активными участниками становления производства стали оставшиеся на Вербовском ленинградцы, а также молодые специалисты, прибывавшие в те годы на завод после окончания институтов и техникумов.
Новая техника, сложные автоматические линии требовали грамотного обслуживания, и М.И.Ермаков продолжил хорошую традицию, начатую В.М.Костылевым – поддерживал и поощрял тягу к знаниям работников завода. Завод направлял многих из них на обучение по нужным для производства специальностям. Первая большая группа была направлена в Казанский химико-технологический институт в 1961 году. Этот почин Михаила Ивановича и по сей день поддерживается действующим руководством предприятия. Производственные успехи коллектива завода, достигнутые под руководством М.И.Ермакова, заметно сказались на благосостоянии его работников. Михаил Иванович делал всё, чтобы переселить заводчан из обветшалых бараков в благоустроенное жильё, сделать их жизнь лучше. Для ускорения строительства был освоен горьковский метод народной стройки, когда в строительных работах принимали самое активное участие будущие новосёлы –работники завода.
Уже в 1957 году в эксплуатацию было сдано 2138 квадратных метров жилья. В 1958-м – 2500 квадратных метров нового жилья. Медленно, но верно налаживался быт, улучшались условия жизни. Для жителей посёлка открылся ряд магазинов, детский
сад, ясли и гастроном. Только за период с 1959 по 1965 годы в эксплуатацию сдали 17 новых благоустроенных домов, позволивших улучшить свои жилищные условия более 1000 семьям заводчан. В 1962 году состоялось открытие нового Дома культуры, в котором спустя уже более полувека, по-прежнему проходят праздничные мероприятия для вербовчан, репетирует окружной муниципальный духовой оркестр, работают многочисленые детские творческие кружки и поселковые библиотеки. В 1964 году был реконструирован заводской стадион, который и сегодня является неизменной площадкой для многих спортивных массовых мероприятий
и заводчан, и горожан. В 1965 году состоялось открытие заводского детского лагеря «Спутник», который по-прежнему в строю, и в следующем году отпразднует своё 50-летие. В 1966 году учащиеся посёлка получили новую школу, которая сегодня гордо носит имя М.И.Ермакова. Самым требовательным контролёром строительных работ был сам Михаил Иванович. Работники тех лет до сих пор вспоминают, что директор
имел привычку с утра пораньше, до начала работы, пройтись пешком по посёлку и заводу, по-хозяйски осмотреть все объекты, чтобы иметь достоверную информацию. Он был не только грамотным руководителем, но и предельно ответственным человеком, обладавшим особым талантом прививать чувство ответственности у заводчан за порученное дело, и чувство гордости за выполненное дело. И таких жизненных примеров на памяти ветеранов и работников предприятия немало. По сей день многие из них испытывают чувство гордости за то, что в созданных в то время объектах производства и социальной жизни есть и частица их труда, которую они оставили в наследство своим детям, внукам и правнукам.
С 1957 года завод 36 кварталов подряд занимал классные места в социалистическом соревновании отрасли, причём 32 раза из них – первое. Он был занесён в Книгу трудовой доблести города Мурома. В 1966 году, к своему 25-летию, завод п/я 17 получил своё новое название – «Муромский приборостроительный завод». В числе «крёстных отцов» этого названия был и М.И.Ермаков. Летом 1967 года Михаил Иванович простился с заводом, с рабочим посёлком, где прожил 11 лет. Он отбывал в Москву, к новому месту назначения, не скрывая, что навсегда оставляет на Вербовском частицу своего сердца. Ему и трудовому коллективу завода трудно доставались успехи и победы, но они всё преодолели, и к моменту их расставания у
предприятия была уже сильная материально-техническая база, надёжный запас прочности и крепкие трудовые традиции.

Источник: Газета “Импульс”, 14 ноября 2014. Автор – М.ЗИМИНА

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *